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Personal

Die Personalentwicklung steht vor neuen Herausforderungen

Mehr Sinngebung, weniger Umstrukturierung

Dringender denn je braucht es einer betrieblichen Sinngebung, die aus der Erkenntnis erwächst, dass sich soziale Systeme nicht wie Maschinen steuern lassen.
„Zukunft war gestern. Heute müssen wir über Zukünfte nachdenken.“ In zwei Sätzen umreißt Dr. Rainer Hillebrand...

Weiterbildung

Technik am Smartphone lernen

Die Digitalisierung verändert auch die Bildung. Heute wird nicht mehr auf Vorrat gelernt, sondern in der konkreten Arbeitssituation. Dieses Konzept findet...

bKV wird zunehmend zum personalpolitischen Instrument

Gesunde Mitarbeiter als Erfolgsfaktor

Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) stärkt in Industrieunternehmen die Arbeitgebermarke, senkt Lohnfortzahlungs- sowie Ausfallkosten und verbessert die...

Mitarbeiter langfristig an Unternehmen binden

Rares Gut oder Leben auf dem Ponyhof?

Personalmanagement | Mitarbeiterbindung, verankert in der Unternehmenskultur, gehört heute zu den top Themen der Unternehmensleitung und des...

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Round-Table-Gespräch Talent- und Produktentwicklung in ASEAN

„Produkte kommen schneller in den Markt“

Standort | Global agierende deutsche Mittelständler fahren in Südostasien zunehmend nachhaltige Strategien, um Nachwuchstalente zu rekrutieren und an die...

Integrationsmanagement richtig steuern

Der Anfang ist die Hälfte des Ganzen

Personalführung | Fusionen und Übernahmen sind an der Tagesordnung. Was gilt es dabei vorrangig zu beachten? Vor allem, wenn aus unterschiedlichen...

Dekra präsentiert Arbeitssicherheitsbarometer 2015/2016

Psychische Belastungen ausgeblendet

Arbeitsschutz | Die Mehrheit der deutschen Unternehmen hat die psychische Gesundheit ihrer Mitarbeiter nicht ausreichend im Blick. Das ist ein Ergebnis des...

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Voraussetzungen für eine funktionierende Innovationskultur

Sichere Umgebung fördert Kreativität

Unternehmenskultur | Unternehmer und Industriemanager sind sich einig: Innovationsfähigkeit und -kultur sind für den Erhalt und Ausbau der...

Zukunftsforscher Sven Gábor Jánszky zu den Herausforderungen der Digitalisierung

„Schneller als in Echtzeit“

Der digitale und der demografische Wandel verändern und befruchten die Arbeitswelt gleichermaßen. Der Trend- und Zukunftsforscher Sven Gábor Jánszky sagt...

Personalbarometer Einkauf 2015

Wie die Stecknadel im Heuhaufen

Studie | Der Mangel an Fach- und Führungskräften, veränderte Aufgaben und ein negatives Image belasten den Einkauf. Das hat der Personalbarometer 2015 des...

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