Die MPDV Mikrolab GmbH ist in Hannover auf dem Stand G16 in Halle 6 vertreten. Zum aktuellen Thema „Entlohnungsrahmenabkommen ERA“ zeigt das Softwarehaus die Möglichkeiten auf, die das MES-System Hydra im Bereich Leistungslohn (LLE) bietet, um die ERA-Anforderungen bereits heute vollständig abdecken zu können. Die Informationsbasis für eine moderne Leistungslohnermittlung ist bereits vorhanden. Das Modul Hydra-LLE greift dabei auf Datenbestände zu, die im Vorfeld bereits mit den Modulen ADE (Auftragsdaten), MDE (Maschinendaten) und PZE (Personalzeit) erfasst wurden. Damit kann die Software objektive Kennzahlen ermitteln, die als Basis für einen direkten Kennzahlenvergleich und zur Ermittlung der Zielerreichungsgrade dienen. Mit Hydra-LLE ist eine personenbezogene Lohnermittlung auf Basis der bisherigen Akkordsysteme ebenso möglich wie gruppenbezogene Prämiensysteme. Darüber hinaus lassen sich mit frei konfigurierbaren Formeln auch individuelle Prämienmodelle abbilden, die vom einfachen Personen- oder Gruppenakkord bis hin zu komplexen Systemen reichen. Die ermittelten Daten werden über eine Schnittstelle an die Lohnbuchhaltung weitergeben. Das Modul bildet auch gruppenbezogene Prämiensysteme ab. Diese haben den Vorteil, dass dispositive („unproduktive“) Mitarbeiter wie beispielsweise Meister, Schichtführer, Abteilungsleiter oder Instandhalter in die Gruppen integriert werden können. Dadurch erhält auch diese Mitarbeitergruppe ein definiertes Leistungsentgelt.
MPDV, Schwetzingen, Tel. (06202) 93350
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